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Quiz Société

Quiz 1°CGEA les tutoriels de la MSA

6 joués - il y a 6 ans

Une seule bonne réponse par question,
visualisez les tutoriels de la MSA
https://nouveau-tesa.msa.fr/mode-emploi/declarer-une-embauche/
https://nouveau-tesa.msa.fr/mode-emploi/volets-sociaux-et-bulletin-de-paie/

 

Normal QUIZ 10 QUESTIONS
normal
 
Question 1 / 10

Vous avez vu les tutoriels de la MSA. Lors de l'embauche du salarié, la première démarche est d'adhérer au service de la MSA.

 
Question 2 / 10

Il faut aussi avoir validé le service : gérer mes taux de cotisations.

 
Question 3 / 10

Le nouveau TESA est utilisé pour l'embauche en CDI ou en CDD (rappel : DPAE = déclaration préalable à l'embauche).

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Question 4 / 10

Le nouveau TESA permet de retrouver la fiche d'un ancien salarié.

 
Question 5 / 10

Le nouveau TESA n'est utilisable que pour des salariés français.

 
Question 6 / 10

La DPAE que je viens de rédiger grâce au TESA me permet d'obtenir une attestation de DPAE, un contrat de travail et de mettre à jour le registre du personnel.

 
Question 7 / 10
À partir de ce même TESA je peux obtenir le bulletin de salaire de mon salarié.

À partir de ce même TESA je peux obtenir le bulletin de salaire de mon salarié.

 
Question 8 / 10

En tant qu'employeur je n'ai pas à indiquer que mon salarié a été malade et en arrêt de travail.

 
Question 9 / 10
En tant qu'employeur, je n'ai pas à indiquer à la MSA que mon salarié a été en congés payés.

En tant qu'employeur, je n'ai pas à indiquer à la MSA que mon salarié a été en congés payés.

 
Question 10 / 10
Le SMIC RDF-TO est une information importante car elle permet d'obtenir des réductions de charges.

Le SMIC RDF-TO est une information importante car elle permet d'obtenir des réductions de charges.

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